「アンチエイジングが経営に効果」というセミナーをします。 | Be & Do Inc.

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「アンチエイジングが経営に効果」というセミナーをします。

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ちょっとびっくりするタイトルですが、アンチエイジングは経営に効果ありなんです。

それはアンチエイジングとは、食事・運動・睡眠を生活の中に取り入れて実践することなのですから。

それと前向きなメンタルを保ち続けることもアンチエイジング。ようするに老化を防ぐこととは、心身の自発的な調整ですし、それができる人は仕事の意思決定も処理能力も良好に保てるということなんです。

職場のメンタルヘルスの問題、生産性低下、重要な管理職者が疾病でダウンするというのは経営にとって多いなる損失。

ビジネスパーソンに必須のスキルとしての「健康能力」。
そんな話を大阪府経営合理化協会さんのセミナーでお話させていただきます。

7/24(火)に行うのですが、その日は天神祭りの宵宮で、私は天神祭りの浴衣で参ります。。
セミナーに興味のある人も、浴衣姿に興味のある人も、まだまだお席はあるようなので、ぜひお越しくださいませ。。

今日の記事は石見一女の楽天ブログとダブルポストです。

<a href=”http://be-do.jp/?p=356″>
経営幹部・管理職の為のアンチエイジングセミナー</a>

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■   “健康能力”で経営力を高める   ■
~社員の自律と組織活性化を実現する~

http://www.gourika.or.jp/seminar/12/20120724.html
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
と き:平成24年 7月24日(火)15時00分~17時00分
ところ:大阪府商工会館 6階606会議室(本町 TEL.06-6271-0031)
講 師:株式会社 Be&Do http://www.be-do.jp
株式会社キャリアステージ 代表取締役 石見 一女 氏
参加費:3,000円(消費税込み)⇒無料
企 画:(社)大阪府経営合理化協会 人材活性化研究会
────────────────────────────────
経営資源の中でも特に「人的資源」は、生産性に直接影響を与えます。
メンタルヘルスが大きく取り上げられますが、トータルでの健康管理が
大変重要です。即ち

米国の経営者は「食事・運動・睡眠」を重要なビジネススキルとして実
践しています。これらはアンチエイジング(anti-aging medicine)の
考え方を実践しているものです。経営者や管理者の健康は、組織にとっ
て大変重要です。経営者や管理者が率先垂範で健康能力を身につけるこ
とで、社員個々人の健康能力への意識を高めます。職場の健康能力、特
に健全な職場は「認め合いと共感の場づくり」を実践しています。

セミナーでは、多忙な日常の中で、いかに食事・運動・睡眠の実践方法
を「自律のPDCA」として定着させるか、また健康能力の取り組みを会社
組織で行うことで、コミュニケーションの劇的な改善が生まれます。
実践された企業事例をご紹介します。

<内容>────────────────────────────
1,経営学は「従業員の健康」から始まった
2,経営課題としての健康
3,ビジネススキルとしての「健康能力」
4,アンチエイジングで健康能力を身につける
5,職場の健康能力は「認め合いと共感」
6,「健康」と「アンチエイジング」の話題で職場のコミュニケーション
を改善する
7,「やってみよう・イキイキしよう・楽しもう・励ましあおう」で健康
能力を高める
8,自律のPDCAと承認のHITS(ヒッツ)(ほう/いいね/たしかに/すばらし
い・さすが)
9,アンチエイジングで健康能力を高めるワークショップ(ミニ体験)
────────────────────────────────
<申し込み方法>
・メール用申込書か協会ホームページ(http://www.gourika.or.jp)の
「セミナー」→「申込む」の申し込みフォームよりお申し込み下さい。
・送信先:takayasu(at)gourika.or.jp(大阪府経営合理化協会・高安正美)

送信アドレス:takayasu(at)gourika.or.jp(高安正美)

株式会社Be&Do 石見一女

石見 一女
Be&Do代表取締役/組織・人材活性化コンサルティング会社の共同経営を経て、人と組織の活性化研究会(APO研)を設立運営。「個人と組織のイキイキ」をライフワークとし、働く人のキャリアと組織活性化について研究活動を継続。

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石見 一女
石見 一女
Be&Do代表取締役/組織・人材活性化コンサルティング会社の共同経営を経て、人と組織の活性化研究会(APO研)を設立運営。「個人と組織のイキイキ」をライフワークとし、働く人のキャリアと組織活性化について研究活動を継続。

メンバー

  • 石見 一女
  • 岡本 映一
  • 橋本 豊輝
  • 舞田美和
  • えりか
  • 俣野八重
  • みさ
  • マーク
  • 雪丸由香
  • Zheng Li
  • 琴地悠太
  • 持部 ミカ
  • Be&Do inc.

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