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モチベーションテクノロジーで世界中の人々の“いきいき”を実現させたい人へ

Be&Doメンバー

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どんなことをしている会社?

株式会社Be&Doは、モチベーションテクノロジー(Motivational Technology)で世界の人々がイキイキとするような仕組みを研究開発・提供しています。

どうしたら離れ離れでもチームで相乗効果を生み出すか。
どうしたらコミュニケーションを促進して働きやすい職場にできるか。
どうしたら健康的で生産性高く働く人々が増えるか。
どうしたら忙しくてもメンバーのマネジメントをできるか。
どうしたらモチベーションを維持向上を支援できるか。

自律的、自発的に目標達成をするために行動をする状態をどのようにすれば生み出すことができるのか。

こうした問いに、トライアンドエラーを積み重ねながら実績をつくっています。

 

エンエージメントツールHabi*do 人材マネジメントとは

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★エンゲージメントツール「Habi*do(ハビドゥー)」の企画・開発・提供 
https://habi-do.com/
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2011年にプロトタイプ版を開発し、実施したプロジェクトの実績から第10回日本eラーニング大賞厚生労働大臣賞を受賞しています。

これまで、職場におけるマネジメントや、人材育成、キャリア開発、健康増進支援、プロジェクト支援などの分野で実績を積み重ねてきました。

2016年10月、幾度かのリニューアルを経て、エンゲージメントツールHabi*doをリリース。自律的に目標達成をしていくための行動を促すクラウドサービスとしてパワーアップしました。

自己効力感を高めて行動変容を促す考え方「TREEダイナミクス®」に基づき設計された仕組みです。

 

 

私たちのミッション

TREEダイナミクスとPDCAサイクルMotiTech~Motivational Technology~

Be&Doという社名に込めた思いがあります。

Be あるがままの存在を認める
Do 自発的な行動を実践する

これは「目標達成」に向かうモチベーションの源泉であり、人がイキイキする瞬間だと思います。

インターネットの利用は当たり前になり、スマートフォンなどの端末の普及により、よりいっそう裾野が広がりました。

離れ離れでもチームで働くなど、ワークスタイルの変化も多くの企業組織で起こってきています。だからこそチームとしての一体感を保ちながら、生産性を向上していかなければなりません。

そこで、自己効力感を高めて行動変容を促すメソッドである「TREEダイナミクス®」を提唱しました。

TREEとは「Try=やってみよう」「Refresh= イキイキしよう」「Enjoy=楽しもう」「Encourage=励まし合おう」の4つの単語の頭文字からできています。

これは、目標にチャレンジし自律的に行動することで状況を楽しみ、チームとの協働でより高い成果を目指す考え方です。

そのような考え方が開発思想にある当社サービス。システムだけではなく、そこにある人の存在が、その人や組織をイキイキさせるためには、何よりも重要だと捉えています。

どんなメンバーが働いているの?

ある日のオフィス風景 展示会での一枚

私たちは20代~60代のメンバーが所属し、それぞれのライフスタイル・ワークスタイルをとりながら、力を合わせてチームで仕事をしています。

20年以上、人と組織の活性化について研究し、組織・人材活性化コンサルティング会社の共同経営等を経験している代表をはじめ、2000年頃のeラーニング黎明期から某大手企業にてITを活用した教育を推進し、2003年には既にモバイルラーニングを手掛けていたメンバー、教育・人材会社での研修企画や採用担当を経験しCDAキャリアカウンセラーのメンバー、システムデザインが得意なシステムエンジニアや高速プログラミングが得意なシステムエンジニア、Webデザインからコーディングからシステムテストからユーザサポートまでやっちゃうひとや、一人で管理部門全部やっちゃうひと、ワーキングマザーでありながらマーケティングや営業企画でばりばり働くひとなど少数精鋭ではたらいています。

そして私たちの周囲には強力なパートナーやサポーターが大勢います。

こうした社内外のメンバーと協力し合います。

こんな人に来てもらいたい!

こんな感じ とある日のランチ会の様子

いま、ひとり何役もこなしているメンバーたち。事業を加速させるために、ジョインしてくださるメンバーを募集します!

<募集している職種は?>
  • プランナー/セールス担当(正社員)
  • システムエンジニア/プログラマ(インターンシップ)
<どんなお仕事をするの?>

人とその組織がイキイキとするためのプロジェクトを企画したり、システムを設計したり、開発したり、コンテンツを一緒に考えたり、時には商談や打合せに奮闘したり。それぞれの仕事に定型のものはほとんどありません。

▼プランナー/セールス担当(正社員)

  • エンゲージメントツールHabi*doの企業向けセールス
  • ご利用企業向け導入支援
  • 当社の仕組みやノウハウ、活用した事業提案
  • サービス企画や、システム連携のプロジェクト
  • 特約店、販売パートナーの開拓、および販売支援
  • 当社のシステム、サービスの改良提案

など

▼システムエンジニア/プログラマー(インターンシップ)

  • 主にPHP(使用フレームワークはLaravel)を用いたプログラミング補助
  • Javascript(Reactなど)、htmlによるUI調整
  • 英語、中国語、スペイン語などサービスグローバル化対応のサポート
  • システムでバッギング

など

特にこんなところにピンとくれば当社にぴったり!?

  • 自ら新しい分野についてもインプットを続けて学ぶことができる方
  • トライアンドエラーで、朝令暮改のスピード感をよしとする方
  • 人が楽しめる仕掛けをわくわくしながら考えられる方
  • ITやSNSに関する最低限のリテラシーは持っているよという方
  • Webのシステムを扱うことが苦にはならない方
  • 健康的にはたらくためにセルフマネジメントをしっかりしたいという方

こんなことがいくつか当てはまる方なら楽しみながらはたらける職場です。何よりも意欲と一緒に楽しむ姿勢が大切かも!

いかんせん、発想の拡散傾向が強いわが社のスタッフメンバー(笑)
そういった拡散したコトを、丁寧にまとめる「しっかりもの」な人にもぜひ私たちに会いに来てほしいです!

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