（本ページは、2022年12月に開催したセミナーのアーカイブ動画の視聴にお申込いただけます）
企業規模に関わらず人を資本として考え、活かす経営・組織マネジメントが求められていることは間違いありません。
組織の「心理的安全性」の有無は、その組織のひとりひとりのパフォーマンスに大きく影響すると言われています。結果として組織全体の業績にも関係します。人材の成長や、能力の発揮を促すことはもちろん、人材の定着や採用にも関係します。
また、ひとりひとりの働きがいにつながる資源とされる「心理的資本」を高めるマネジメントと両輪で捉えることで相乗効果発揮が期待できます。
そこで本オンラインセミナーでは研究成果から心理的安全性クラウドの開発提供・組織の行動変容支援コンサルティングを手がけているメンタルコンパス代表精神科医の伊井俊貴氏を迎え、Be&Do橋本豊輝と共に心理的安全性と心理的資本を高めるマネジメントに必要な要素と具体策についてお話します。
視聴いただく皆さんのご質問にもお応えします。
セミナー＆ライブトークをお見逃しなく！
テーマ：心理的安全性を高めるマネジメントの極意～組織パフォーマンス向上に効く「心理的安全性×心理的資本」を大切にする組織づくり
形式：アーカイブ動画
流れ：下記フォームからお申込いただきましたら、視聴URLがメールで届きます
こんな方にオススメ
- イキイキとした組織・人材づくりをしたい経営者・幹部・人事責任者
- 個人・組織のパフォーマンスを最大化したいと考えている経営者・幹部
- 部門・チームのマネジメントを担うマネージャー
- メンバーのリーダーシップ発揮を促したい部門リーダー
イベント概要
テーマ：心理的安全性を高めるマネジメントの極意～組織パフォーマンス向上に効く「心理的安全性×心理的資本」を大切にする組織づくり
共催：メンタルコンパス株式会社、株式会社Be&Do
登壇者情報
伊井俊貴 氏 メンタルコンパス株式会社 代表取締役／CTO（精神科医）
日本で唯一精神科専門医として心理的安全性を高める組織行動変容を専門 / メンタルコンパス代表精神科医 / 愛知医科大学非常勤講師 / 研究成果をもとに1on1・組織サーベイ・管理職研修を行動心理学とテクノロジーでアップデート、心理的安全性に特化して一気通貫で提供する【心理的安全性クラウド】を開発
橋本豊輝 株式会社Be&Do 取締役／COO
同志社大学卒業後、大手人材サービス会社にて新卒採用コンサルティング、営業企画を経験。2009年11月より神戸大学を中心に活動する一般社団法人 人と組織の活性化研究会（通称：APO研）にて活動。その後、2011年に株式会社Be&Do設立に参画し、組織活性化プログラムの開発・提供や、人材育成サービスの開発、マネジメント支援ツールの設計に携わる。企業の管理職や従業員など働く人のWellbeingをサポートする外部メンターとしても活動中。心理的資本を高める手法を追究している。日本心理的資本協会の事務局担当理事。PsyCap Master認定講座のコンテンツクリエイター兼トレーニングガイド。
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