【アーカイブ動画公開中】人的資本経営セミナー～人材の流出を防ぐ！優秀な社員が辞めない組織づくり（株式会社ソフィア×Be＆Do共催）

こちらは2024年1月23日に開催しましたセミナー動画になります。

昨今どの業界においても人材不足が深刻な問題となっています。それに加え、せっかく採用した人材もすぐに辞めてしまうということも、人事部を悩ませる問題の１つではないでしょうか。
今回のセミナーでは、優秀な社員が継続して働き続けられるオンボーディングとリテンションの方法について、実践知をもとに講師の解説とトークセッションにてご紹介しています。
ぜひご視聴ください！

プログラム

1. 1. オンボーディング＆リテンション成功のポイント
   2. リテンションの本音と建前　講師トークセッション
   3. 参加者Q&A

イベント概要

テーマ：人的資本セミナー〜人材の流出を防ぐ！　優秀な社員が辞めない組織づくり〜
対象：経営企画部、人事部、マネジメント職・リーダー職の方
主催：株式会社Be＆Do、株式会社ソフィア

登壇者情報

幾田　一輝　株式会社ソフィア ワークショップデザイナー・キャリアコンサルタント
NPO 法人理事を経て㈱ソフィアに所属。前職では、地域コミュニティ、NPO 組織の相談支 援、セミナー・ワークショップ講師を担当。現職にて、大手 IT 企業、事務機器メーカー、 化学メーカー、不動産グループなどのインターナルコミュニケーション調査及び戦略策 定、ワークショップの企画・運営を担当。大阪大学ワークショップデザイナー育成プロ グラム 16 期生。

橋本 豊輝   株式会社Be&Do 取締役
株式会社Be&Do 取締役 COO／日本心理的資本協会 事務局担当理事。PsyCap Master® Exsecutive Guide。組織活性化プログラムの開発・提供や、人材育成サービスの開発、マネジメント支援ツールの設計に携わる。企業の管理職や従業員など働く人のWellbeingをサポートする外部メンターとしても活動中。心理的資本を高める手法を追究している。