ざんねんなテレワーク事例集～失われた阿吽の呼吸～
政府による緊急事態宣言が出された４月以降にテレワークへ切り替えた企業は４５％。そしてざんねんなことに、これら急ごしらえの企業では生産性が上がったとはいえない状況であることが以下のグラフから伺えます。テレワークのメリットも多く聞かれる反面、デメリットも。今回は「ざんねんなテレワーク」を垣間見てみましょう。ざんねんすぎるテレワーク心労で身体が壊れるか家庭が壊れるかテレワーク導入にバタバタと
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政府による緊急事態宣言が出された４月以降にテレワークへ切り替えた企業は４５％。そしてざんねんなことに、これら急ごしらえの企業では生産性が上がったとはいえない状況であることが以下のグラフから伺えます。テレワークのメリットも多く聞かれる反面、デメリットも。今回は「ざんねんなテレワーク」を垣間見てみましょう。ざんねんすぎるテレワーク心労で身体が壊れるか家庭が壊れるかテレワーク導入にバタバタと
社会環境の変化により、食品工場の従業員の構成は様々な雇用形態へ変化しつつあります。従業員の品質を重視する意識や個々のスキルを主体とした従来の小集団活動などによる取り組みには限界が見えてきました。様々な従業員に品質を重視する意識をどう保つのか。製造工程での衛生管理をどう保つのか。このような課題の解決の必要性に迫られている企業も多いのではないでしょうか。品質管理の大原則品質管
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