先日妻から、
「会社の人が何度も上司から同じ指摘をされているのに、
響かない。どうしたらいいと思う？」
と相談を受けました。
私の専門領域の質問、待ってました！ということで、
（私）「上手くできているときに注目して、
承認してあげたらいいよ。スルーしているかも。
指摘ばかりだと、行動変容には繋がらない。～～～～」
と気持ちよく語っておりましたところ、
（妻）「なるほど。あなたにもそのように伝えたらいいのね！」
と言われました。
要するに、『妻の会社での悩み相談をしている』と
見せかけて『私（夫）に対する悩みを私自身に聞いてみた』ということです。
これは一本取られました。
ということで、晴れて私は妻に
”ガイディング（＝意欲・行動を引き出す対話スキル）”のノウハウを
伝えることができたのです（笑）。
これからは、家庭でも自分が行動変容を起こしていけるよう、
より一層精進したいと思います。
このように、ガイディングはビジネスに限らず
家庭やスポーツなど、様々な分野における目標においても有効な手法です！
さて、スポーツといえば、WBC日本代表（侍ジャパン）です。
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